Validation acquis de l'expérience

L'adoption de la loi du 17 janvier 2002, l'accord interprofessionnel de décembre 2003 et la loi du 4 mai 2004 ont contribué à renforcer les démarches de validation des acquis de l'expérience (VAE) dans un cadre collectif. Les partenaires sociaux ont rappelé l'importance de la VAE pour combiner initiative individuelle et compétences collectives utiles pour les performances de l'entreprise.

Qu'en est-il aujourd'hui des pratiques collectives de VAE dans les organisations ? Quels sont les salariés et les entreprises qui en bénéficient ? Y a-t-il des pré-requis pour intégrer la VAE dans l'entreprise ? Quelles difficultés doivent être surmontées par l'entreprise et par les salariés ? Quelles sont les sources d'information,

le guide VAE à destination des relais d’information (527.2 ko)

le dépliant d’information VAE (577.5 ko)

"Expériences vécues" (231.1 ko)